СВФУ и Нордголд провели совместный экологический аудит на месторождении «Сардана»

Северо-Восточный федеральный университет и золотодобывающая компания «Нордголд» провели совместный экологический аудит на месторождении «Сардана» в Усть-Майском районе. Работа прошла с 25 по 30 июня в рамках стратегического сотрудничества вуза, компании и Министерства промышленности и геологии Республики Саха (Якутия), сообщает сайт СВФУ.

В выезде приняли участие эколог управляющей компании Нордголд, кандидат биологических наук Надежда Салихова, специалист «Западно-Сибирского центра экологического проектирования» Валерия Кладова и руководитель образовательных программ экологического направления Института естественных наук СВФУ, кандидат биологических наук Евгений Захаров. Участники провели внутренний экологический аудит предприятий компании и подрядных организаций, работающих на месторождении, а также отобрали пробы воды и почвы. Участники убедились в высоком уровне соблюдения экологических норм и правил и применении современных технологий и лучших практик, направленных на снижение воздействия на окружающую среду.

В ходе аудита Надежда Салихова поделилась практическими знаниями и опытом с Евгением Захаровым, рассказала о приоритетах работы эколога предприятия, перспективах развития профессии. Она отметила, что сотрудничество с СВФУ – это живая связка «вуз – производство». По ее словам, реальные выезды на площадки, полевая практика и совместная работа дают преподавателям и студентам возможность увидеть горно-геологический процесс целиком – от геологоразведки до восстановления земель. «Для нас это прямой путь к тому, чтобы вырастить команду мотивированных профессионалов, которые с первых дней понимают специфику работы в условиях Севера и требования промышленной и экологической безопасности. Такой подход сокращает время адаптации молодых сотрудников и в конечном счете укрепляет репутацию компании как ответственного недропользователя», – прокомментировала эколог.

Для Нордголд внутренний экологический аудит – важная часть системы экологического менеджмента. Регулярная оценка соблюдения природоохранных требований позволяет отслеживать состояние окружающей среды на всех этапах освоения месторождений – от ранней геологоразведки до работы действующих рудников. Надежда Салихова подчеркнула, что экологи ежегодно посещают объекты компании, проводят отбор проб почв, природных вод и донных осадков. К этой работе привлекаются специалисты лабораторий, а химический анализ проводится в аккредитованных организациях. Это позволяет получать достоверные результаты и делать обоснованные выводы о состоянии окружающей среды. Она также отметила, что подрядные организации работают на лицензионных участках компании, поэтому Нордголд напрямую заинтересована в экологической безопасности их деятельности.

«При Нордголд создан общественный совет, представители которого приезжают на предприятия, чтобы увидеть производство своими глазами и напрямую задать все интересующие вопросы. Привлечение общественности и природоохранных организаций к вопросам экологии помогает обеспечить прозрачность процессов и учитывать интересы местных жителей. Диалог и доверительные отношения с обществом и партнерами позволяют развивать промышленное производство, сохраняя уникальное культурное и природное наследие территории», – отметила Надежда Салихова.

Руководитель образовательных программ экологического направления ИЕН СВФУ Евгений Захаров сообщил, что уже в августе компания примет первых студентов-экологов СВФУ на практику. «Радует, когда компании осознают свою ответственность перед природой и здоровьем населения регионов, где работают. В рамках сотрудничества первые студенты-экологи СВФУ готовятся выехать на практику в августе на действующие предприятия Нордголд. Это крайне важно для повышения качества образования и интеграции университета с производством», – отметил Евгений Захаров.

Одной из важных задач Нордголд остается привлечение молодых квалифицированных кадров из Якутии на производство. Помимо летней практики для студентов 3-4 курсов, компания реализует и другие молодежные программы. Среди них – программа «Спринт», которая позволяет выпускникам за год получить назначение на инженерно-техническую должность, и карьерный акселератор «Фаст трек» для специалистов со стажем 4-6 лет.

«Северо-Восточный федеральный университет – наш ключевой партнер. Это ведущая кузница кадров для региона, и наша совместная цель – создать эффективный кадровый лифт: от студенческой скамьи через практику и наставничество к работе на производстве. Только выехав на площадку, студенты могут погрузиться во взрослый мир настоящего промышленного предприятия, применить теоретические знания на практике, узнать, что такое вахтовый режим работы, и получить опыт, который останется с ними надолго. Для преподавателей такие выезды – это возможность изучить актуальные технологии, применяемые в нашей компании. Это позволяет повысить качество подготовки обучающихся и сократить разрыв между теоретической базой и ее практическим применением», – резюмировала Надежда Салихова.

Читайте так же В Тикси продолжается работа по ликвидации затонувшего судна «Океанолог»