Лена Афанасьева: Кадровые программы в медицине полностью востребованы

Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в Якутии показали 100% эффективность

Программы остаются ключевой мерой для привлечения и закрепления врачей и среднего медицинского персонала в сельских больницах республики. С 2012 года благодаря им удалось привлечь 1 668 медицинских работников, из которых 1 361 врач и 307 фельдшеров. Это позволило значительно укрепить кадровый потенциал сельского здравоохранения, особенно в отдаленных и труднодоступных районах республики.

Особого внимания заслуживают результаты 2025 года: по программе прибыли 111 специалистов, а эффективность реализации составила 100%. Все запланированные места были закрыты, что свидетельствует о высокой востребованности мер поддержки среди медиков.

В этом году в сельские больницы и фельдшерско-акушерские пункты Якутии планируется трудоустроить 100 специалистов, из них 79 врачей и 21 фельдшер. На сегодняшний день уже заключено 33 договора, в том числе 21 с врачами, 12 с фельдшерами. Кадровым отделом министерства продолжается работа в этом направлении для достижения индикаторов Национального проекта «Продолжительная и активная жизнь».

По программам предусмотрены выплаты в размере 2 млн. рублей для врачей, выезжающих в села или поселки городского типа, и 1 млн. рублей для фельдшеров. Также предусмотрены 1 млн. рублей для врачей и 500 тысяч рублей для фельдшеров, переезжающих работать в города с населением до 50 тысяч человек. Эти средства специалисты могут направить на приобретение жилья, транспорта или другие нужды, связанные с обустройством на новом месте.

«За годы действия программ мы смогли привлечь в сельскую медицину более 1,6 тысячи медицинских специалистов, и каждый из них – пример того, как государственная поддержка меняет доступность помощи в самых дальних уголках республики. Стопроцентное выполнение плана 2025 года и активное заключение договоров на 2026 год показывают, что программа востребована», — отметила министр здравоохранения Лена Афанасьева.