Январь окажется рекордно коротким рабочим месяцем

В начале 2026 года россиян ожидает необычная ситуация на рынке труда: январь окажется рекордно коротким с точки зрения количества рабочих дней. Согласно информации, граждане выйдут на работу лишь в течение 15 календарных дней за весь месяц. Об этом подробно рассказала Светлана Бессараб — депутат Государственной думы, входящая в комитет по труду, социальной политике и делам ветеранов.

Детальный анализ графика показывает, что трудовой процесс в январе 2026‑го будет организован следующим образом:
* три полноценные рабочие недели, каждая из которых включает стандартные пять трудовых дней;
* остальные дни месяца приходятся на выходные и официальные праздничные даты, что и формирует столь сокращённый рабочий период.

Данная ситуация стала возможной благодаря ранее принятым решениям на уровне федерального правительства. В рамках модернизации трудового законодательства кабинет министров одобрил пакет поправок к Трудовому кодексу РФ. Основная цель предлагаемых изменений — повышение гибкости трудовых отношений, что рассматривается как один из ключевых инструментов для решения проблемы кадрового дефицита в различных отраслях экономики.

Среди наиболее значимых нововведений выделяется существенное расширение допустимого лимита сверхурочной работы. Если ранее действующее законодательство ограничивало сверхурочные часы показателем в 120 часов в год, то после вступления поправок в силу этот порог будет увеличен вдвое — до 240 часов ежегодно. Такое изменение призвано дать работодателям больше возможностей для оперативного реагирования на производственные задачи, а работникам — дополнительный источник дохода при соблюдении установленных норм безопасности и компенсаций.