Когда выгоднее брать отпуск в 2025 году

Юрист рассказала, когда брать отпуск в 2025 году, чтобы получить хорошую выплату

Чем больше рабочих дней в месяце, тем выгоднее будет получить отпускные выплаты

Юрист, эксперт компании по поиску работы и сотрудников hh.ru по трудовому праву Ольга Владимирова объяснила, как выгоднее планировать отпуск в 2025 году.

Праздничные и выходные дни в 2025 году

Правительство уже утвердило производственный календарь на предстоящий год — в нём 247 рабочих и 118 выходных и праздничных дней. Как обычно, те праздничные выходные, которые совпадают с обычными, переносятся на другое время. В следующем году график переносов будет выглядеть так:

• с субботы, 4 января, — на пятницу, 2 мая;
• с воскресенья, 5 января, — на среду, 31 декабря;
• с воскресенья, 23 февраля, — на четверг, 8 мая;
• с субботы, 8 марта, — на пятницу, 13 июня;
• с субботы, 1 ноября, — на понедельник, 3 ноября.

Зимние трудовые каникулы начнутся в России 29 декабря 2024 года и продлятся 11 дней — до 8 января 2025 года.

Когда выгоднее брать отпуск в 2025 году

При решении вопроса, когда выгоднее идти в отпуск в 2025 году, нужно обратить внимание на количество рабочих дней в месяце. Чем их больше, тем выгоднее будет получить отпускные выплаты. В 2025 году наибольшее число рабочих дней будет в июле и октябре (по 23). Также выгодно брать отпуск в апреле, сентябре и декабре (22 рабочих дня). А вот меньшее количество рабочих дней будет в январе (всего 17).

С точки зрения сохранения отпускных дней выгодно присоединять отпуск к выходным и праздникам. Например, если взять отпуск с 9 по 10 января 2025 года, то отдых продлится 15 календарных дней — с 29 декабря 2024 года по 12 января 2025 года включительно, а потратится всего два дня отпуска. Но это совсем невыгодно с точки зрения получения отпускных выплат. Таким образом, работнику необходимо принять решение, что для него важней – сэкономить дни отпуска или получить большую сумму отпускных.

Что ещё учесть, выбирая даты отдыха

Не забудьте включить в отпуск и выходные. Если вы указываете в заявлении дни с понедельника по пятницу, работодатель не оплатит вам субботу и воскресенье. Берите все семь дней включительно для отдыха, если хотите получить отпускные больше. Ещё один важный момент — даты выплаты премий и бонусов в компании или на предприятии. Если их выдают регулярно примерно в одно и то же время, подгадайте так, чтобы отправиться в отпуск уже после них. Это также увеличит сумму отпускных.

Производственный календарь меняется ежегодно, поэтому размер отпускных, которые вы получили в этом году, будет отличаться от отпускных в следующем. Чтобы спрогнозировать более точные суммы, для каждого нового отпуска стоит производить новые расчёты.